按照中共攀枝花市委组织部、攀枝花市人力资源和社会保障局及攀枝花市教育和体育局的统一部署和安排，结合学校实际发展需要，拟在2025年新一轮招才引智中直接考核招聘5名教师，详情见攀西人才网《2025年攀枝花市市级事业单位新一轮引才公告》（以下简称“公告”）。

现将我校关于开展2025年直接考核招聘教师现场考核的相关事项公告如下：

一、考核时间及地点

考核时间：2025年6月18日（笔试）；2025年6月19日、20日（面试）

考核地点：攀枝花开放大学教学楼（四川省攀枝花市东区临江路62号）

二、考核流程及方式

本次考核分笔试、面试两个阶段进行。

（一）笔试：形式为闭卷考试，内容为综合知识测试，具体考试范围见附件。在笔试成绩达到60分及以上的考生中，按笔试成绩从高到低排序，以招聘人数与入围面试人数1:5的比例确定面试人员。成绩低于60分者不得进入面试环节。若最后一名入围成绩出现2人及以上相同，一并进入面试。若入围面试人员自动放弃面试资格，不再递补。笔试成绩占考核总成绩的40%。

1.笔试时间：2025年6月18日上午9:00—10:30。

2.笔试地点：攀枝花开放大学教学楼4楼、5楼。

3.考试要求：

（1）考生须凭本人第二代居民身份证或临时身份证提前30分钟进入考场。未能提供证件或信息不符者不得入场。迟到超过30分钟者，不得进入考场，视为自动放弃考试资格。

（2）考试过程中，若出现作弊、扰乱考场秩序等违纪违规行为，将取消考试资格；情节严重者，按国家相关法律法规严肃处理。

4.笔试成绩公布：预计2025月6月18日20:00前在攀枝花开放大学校园网公布考试成绩排名，并以电话方式通知入围面试考生。

（二）面试：面试流程依次为资格复审、试讲、综合性面谈三个环节。面试成绩由试讲成绩（占比60%）和综合性面谈成绩（占比40%）构成，占考核总成绩60%。

1.资格复审

（1）复审安排：请入围面试的考生于2025年6月19日上午8:30—9:30到攀枝花开放大学教学楼1楼招生办公室参加现场资格复审。经资格复审符合报考条件的考生方能参加面试。上午9:30前未参加资格复审的，视为自动放弃面试资格。

（2）需提交资料：请考生登录智考中国报名平台（https://notice.zhikaocn.com/1746668565/index.html）系统中打印《攀枝花市2025年市级事业单位新一轮引才报名登记表》1份（双面打印并签字）及准备相关材料。

具体要求如下：

2025年国内高校应届生：“报名登记表”（签字版1份）、第二代居民身份证或临时身份证（原件、复印件各1份）、学信网学籍验证报告（1份）。

2025年应届留学回国人员：“报名登记表”（签字版1份）、第二代居民身份证或临时身份证（原件、复印件各1份）、所读高校出具的学业完成相关证明。

其他考生：“报名登记表”（签字版1份）、身份证（原件、复印件各1份）、毕业证（原件、复印件各1份）、学位证（原件、复印件各1份）、学信网学历和学位在线验证报告（各1份）。

特别提醒：有以下特殊情况之一的，须按公告规定提供相关材料（原件、复印件各1份）。

①报考者因国家教育行政主管部门专业更名导致所学专业与招聘专业名称不同，但确属同一专业的，由报考者自行提供证明材料；

②留学人员留学期间所学专业未列入国家教育行政部门颁布的学科专业目录，但与招聘专业学习内容（研究方向）一致的，报考者须提供国内相关高校开具的一致性证明；

③报考者因所在院校开设专业名称与国家教育行政部门颁布的学科专业目录名称不一致的，须经所在院校书面证明确属同一专业；

④报考者如系机关事业单位在职在编工作人员（非试用期内或服务期已满的），需提供所在单位、主管部门及组织（人社）部门出具的书面同意报考材料。

资格审查工作贯穿招聘全过程，在招聘的任何环节发现报考者不符合资格条件或弄虚作假的，均取消其报考（聘用）资格，且责任自负。

2.面试（试讲+综合性面谈）

请通过资格复审的面试考生凭本人第二代居民身份证或临时身份证于2025年6月19日上午9:45到攀枝花开放大学教学楼四楼会议室签到、抽签，并按照学校考核工作组安排参加面试考核。面试时间为6月19日上午10:20—12:00，下午2:00—6:00，当日计划面试12名考生；6月20日上午8:30—12:00,下午2:00—6:00，面试余下考生，具体事宜以现场通知为准。

三、考核结果运用

按考核总成绩从高到低依次等额确定意向人选，若最后一名有2人及以上成绩相同的，由学校考核工作组组织加试，择优等额确定意向人选。考核总成绩低于70分的不能确定为意向人选，不得进入招聘下一个环节。意向人选自动放弃的，在报考人员中按考核总成绩从高到低依次等额递补，递补次数不超过2次。

四、考核结果公示

学校在政府部门网站、校园网上公示相应岗位考核人员成绩排名，公示时间3天。

五、确定拟聘人选

学校考核领导小组对本轮考核情况进行集体讨论，按照考核总成绩高低顺序确定拟聘用人选，与其签订《攀枝花开放大学直接考核招聘教师就业协议书》。

联系人：唐老师；咨询电话：0812—3106036。

纪检监督电话：0812—3106019

                 攀枝花开放大学

                                     2025年6月9日

  附件

攀枝花开放大学2025年直接考核招聘教师笔试考试范围

一、党的教育方针政策、习近平总书记关于教育的重要论述

党的二十大精神、党的二十届三中全会精神、《教育强国建设规划纲要（2024—2035年）》、四川省人民政府印发《教育强省建设规划纲要（2025—2035年）》《论教育》等。

二、教育、事业单位人员相关法规

《中华人民共和国教育法》《中华人民共和国教师法》《中华人民共和国高等教育法》《事业单位人事管理条例》《事业单位工作人员处分规定》等。

    三、高校教师教育教学基础素养

《新时代高校教师职业行为十项准则》《高等教育学》《高等教育心理学》《高等教育法规概论》《高校教师职业道德概论》。

四、教学管理、公文写作、信息宣传能力

会议和教学科研类活动的策划组织、基础公文写作、新闻信息写作、新媒体平台运营管理等。

五、对开放大学事业发展的认识